Imagine o primeiro dia de um novo colaborador. Uma apresentação institucional. Alguns slides sobre a empresa. Um manual com informações importantes. Uma explicação sobre produtos, processos, cultura e comportamentos esperados. Tudo de forma expositiva e com baixíssima retenção de conteúdo. Agora imagine transformar todo este processo em um jogo corporativo personalizado, no qual o colaborador participa, toma decisões, interage com outras pessoas e aprende sobre a empresa enqu

No cenário corporativo atual, o desenvolvimento de soft skills (competências comportamentais) deixou de ser um diferencial para se tornar uma necessidade estratégica. Mas como extrair esses conceitos da teoria e aplicá-los à prática de forma envolvente? A resposta está na gamificação corporativa. Hoje, vamos apresentar o Projeto Fênix, um treinamento do Gamificou que utiliza a temática de uma "máquina do tempo" para desafiar equipes a superar barreiras de comunicação e gestão